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Job-Coaching (Schlösser, Andrea~Kiesele, Karin)
Job-Coaching , Leitfaden und Toolbox für Job-Coachs Job-Coaching ist eine Maßnahme, die vor allem von der Bundesagentur für Arbeit und dem Jobcenter finanziert wird. Das Angebot soll helfen, Arbeitslose in den ersten Arbeitsmarkt zu integrieren. Aufgrund der Zielgruppe unterscheidet sich die Arbeitsweise eines Job-Coachs mitunter erheblich von der eines Karriere-Coachs, denn die Klient*innen kommen nicht immer freiwillig. Oft fühlen sie sich "geschickt" und sind mitunter wenig motiviert, frustriert und ohne Hoffnung. Deshalb birgt das Job-Coaching besondere Herausforderungen. Das Buch von Andrea Schlösser und Karin Kiesele hat sich in den letzten Jahren als Standardwerk zum Job-Coaching etabliert. Es wurde jetzt überarbeitet und insbesondere um Möglichkeiten des Online-Job-Coachings ergänzt. Es bietet nach wie vor einen strukturierten Leitfaden, angefangen von der Auftragsgestaltung, über Besonderheiten und Hürden dieses Coaching-Settings bis hin zu einer Vielzahl praxiserprobter Methoden. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20230316, Autoren: Schlösser, Andrea~Kiesele, Karin, Seitenzahl/Blattzahl: 250, Keyword: Jobcenter; Arbeitsamt; Arbeitslos; Arbeitssuchend; Arbeitslosigkeit; Agentur für Arbeit; Coaching für Arbeitssuchende; Intergration in den Arbeitsmarkt, Fachschema: Arbeitslosigkeit~Coaching~Manager / Coaching~Psychotherapie - Psychotherapeut~Therapie / Psychotherapie~Sozialarbeit~Soziales Engagement, Fachkategorie: Psychologie~Umgang mit persönlichen Problemen~Betriebswirtschaft und Management~Soziale Arbeit, Thema: Orientieren, Warengruppe: HC/Sozialarbeit, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Junfermann Verlag, Verlag: Junfermann Verlag GmbH, Länge: 212, Breite: 136, Höhe: 18, eBook EAN: 9783749503988 9783749503995, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0050, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 33.00 € | Versand*: 0 € -
CRC KONTAKT 701 Kontakt-Fett Spraydose 200ml
Gefahr! H-Sätze H222 Extrem entzündbares Aerosol. H229 Behälter steht unter Druck: Kann bei Erwärmung bersten. H315 Verursacht Hautreizungen. H336 Kann Schläfrigkeit und Benommenheit verursachen. H411 Giftig für Wasserorganismen, mit langfristiger Wirkung. Vor Gebrauch Warnhinweise im Gefahrenfeld auf der Verpackung lesen. ------------------------------ Eigenschaften: KONTAKT 701 ist das hochreine Kontaktfett auf Vaseline-Basis Es bildet sich ein fettartiger, weicher Vaselinefilm, der Kabelklemmen, Anschlusßverschraubungen, Batteriepole und Kupferbahnen zuverlässig vor Feuchtigkeit und Korrosion schützt KONTAKT 701 ist silikon- und säurefrei Weitere Informationen finden Sie im Sicherheitsdatenblatt.
Preis: 134.89 € | Versand*: 0.00 € -
Kontakt Chemie Alkoholreiniger KONTAKT IPA 200ml Spraydose
Geliefert wird: Kontakt Chemie Alkoholreiniger KONTAKT IPA 200ml Spraydose, Verpackungseinheit: 1 Stück, EAN: 5412386771095.
Preis: 131.36 € | Versand*: 5.99 € -
Molex Kontakt
Molex Kontakt
Preis: 4.45 € | Versand*: 5.90 €
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Warum Coaching für Führungskräfte?
Warum Coaching für Führungskräfte? Coaching für Führungskräfte ist wichtig, um ihre Fähigkeiten und Kompetenzen weiterzuentwickeln, um effektiver zu führen und bessere Ergebnisse zu erzielen. Durch Coaching können Führungskräfte ihre persönliche Entwicklung vorantreiben, ihre Führungsqualitäten stärken und ihre Mitarbeiter besser motivieren und führen. Außerdem hilft Coaching Führungskräften dabei, ihre Kommunikationsfähigkeiten zu verbessern, Konflikte zu lösen und erfolgreich mit Veränderungen umzugehen. Insgesamt trägt Coaching dazu bei, dass Führungskräfte ihr volles Potenzial entfalten und erfolgreich in ihrer Rolle agieren können.
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Wie können Online-Seminare zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung genutzt werden?
Online-Seminare bieten die Möglichkeit, flexibel und ortsunabhängig neues Wissen zu erlangen. Sie ermöglichen den Austausch mit Experten und anderen Teilnehmern aus verschiedenen Branchen. Durch die Teilnahme an Online-Seminaren können berufliche Fähigkeiten verbessert und neue Karrieremöglichkeiten erschlossen werden.
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Soll es Kontakt geben oder keinen Kontakt?
Ob es Kontakt geben sollte oder nicht, hängt von der spezifischen Situation und den beteiligten Personen ab. Es kann sinnvoll sein, Kontakt zu haben, um Missverständnisse zu klären oder Konflikte zu lösen. In anderen Fällen kann es jedoch besser sein, keinen Kontakt zu haben, um sich selbst zu schützen oder um eine toxische Beziehung zu beenden.
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Wie beeinflusst direkter Kontakt das menschliche Wohlbefinden? In welchen Situationen ist direkter Kontakt besonders wichtig für effektive Kommunikation?
Direkter Kontakt kann das menschliche Wohlbefinden positiv beeinflussen, da er Nähe, Vertrauen und emotionale Verbundenheit fördert. Besonders wichtig ist direkter Kontakt für effektive Kommunikation in Konfliktsituationen, bei sensiblen Themen und beim Aufbau von Beziehungen.
Ähnliche Suchbegriffe für Kontakt:
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Kontakt-Spray
basiert auf einer speziellen Wirkstoffkombination für die Pflege und den Schutz von elektrischen Kontakten und Komponentenverdrängt Feuchtigkeit von elektrischen Kontakten und verhindert Kriechströme und Spannungsverluste und hält Kontakte, Sicherungen, Kabelanschlüsse etc. frei von Oxidation und Sulfidschichtenfindet daher Anwendung an z.B. Sicherungskästen, Sprechanlagen, Torantrieben, Steckdosen, Kabel- und Steckverbindungen, Kabeltrommeln und -verlängerungen, elektrischen Gartengeräten sowie BeleuchtungsanlagenTemperaturbeständigkeit -17 bis +120 °CGebinde: SpraydoseInhalt: 400 mlMarke: WEICON
Preis: 5.83 € | Versand*: 6.90 € -
Alkoholreiniger KONTAKT IPA 200 ml Spraydose KONTAKT CHEMIE
Gefahr! H-Sätze H222 Extrem entzündbares Aerosol. H229 Behälter steht unter Druck: kann bei Erwärmung bersten. H319 Verursacht schwere Augenreizung. H336 Kann Schläfrigkeit und Benommenheit verursachen. Vor Gebrauch Warnhinweise im Gefahrenfeld auf der Verpackung lesen. ------------------------------ Eigenschaften: Hochreines Isopropanol Löst fettigen Schmutz und wasserfeste Tinte Zur Reinigung von Video- und Tonköpfen, Säuberung von Laufwerksteilen, Gummirollen oder kleinen Getrieben Reinigung von optischen Gläsern, Spiegeln und hochglänzenden Metalloberflächen Mit 360° Sprühsystem Weitere Informationen entnehmen Sie bitte dem Sicherheitsdatenblatt.
Preis: 109.90 € | Versand*: 0.00 € -
Kontakt Chemie Kontaktreiniger KONTAKT 60 400 ml Spraydose
Geliefert wird: Kontakt Chemie Kontaktreiniger KONTAKT 60 400 ml Spraydose, Verpackungseinheit: 1 Stück, EAN: 5412386700132.
Preis: 207.69 € | Versand*: 5.99 € -
Kontakt Chemie Kontaktreiniger KONTAKT 60 200 ml Spraydose
Geliefert wird: Kontakt Chemie Kontaktreiniger KONTAKT 60 200 ml Spraydose, Verpackungseinheit: 1 Stück, EAN: 5412386700095.
Preis: 150.27 € | Versand*: 5.99 €
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Wie kann Führungskräfte-Coaching dazu beitragen, die berufliche Entwicklung und Leistung von Managern zu verbessern?
Führungskräfte-Coaching kann Managern helfen, ihre Führungsqualitäten zu verbessern, indem sie ihre Stärken und Schwächen identifizieren und daran arbeiten. Durch regelmäßige Coaching-Sitzungen können Manager ihre berufliche Entwicklung gezielt vorantreiben und ihre Leistung steigern. Außerdem ermöglicht Coaching Managern, neue Perspektiven und Strategien zu entwickeln, um Herausforderungen effektiver zu bewältigen.
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Wie kann ein Führungskräfte-Coaching dabei helfen, die berufliche Entwicklung und Leistungsfähigkeit von Managern zu verbessern?
Ein Führungskräfte-Coaching kann Managern helfen, ihre Führungsqualitäten zu verbessern, indem sie ihre Stärken und Schwächen identifizieren und daran arbeiten. Durch individuelle Unterstützung und Feedback können Manager ihre Kommunikationsfähigkeiten, Konfliktlösungskompetenzen und Entscheidungsfindungsfähigkeiten stärken. Ein Coaching kann auch dazu beitragen, Stressmanagement-Techniken zu erlernen und ein gesundes Work-Life-Balance zu erreichen, was sich positiv auf die Leistungsfähigkeit auswirkt.
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Wie können Führungskräfte ihre Führungskompetenzen durch ein effektives Training und Entwicklung verbessern?
Führungskräfte können ihre Führungskompetenzen durch gezielte Schulungen und Coachings stärken. Ein regelmäßiges Feedback von Mitarbeitern und Vorgesetzten hilft dabei, Stärken und Schwächen zu identifizieren. Die Anwendung neuer Führungstechniken im Arbeitsalltag und die Reflexion über Erfolge und Misserfolge sind entscheidend für die Weiterentwicklung.
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Wie wichtig ist persönlicher Kontakt für die zwischenmenschliche Kommunikation und Beziehungen?
Persönlicher Kontakt ist sehr wichtig für zwischenmenschliche Kommunikation, da nonverbale Signale wie Mimik und Gestik eine große Rolle spielen. Durch direkten Kontakt können Beziehungen aufgebaut, vertieft und gepflegt werden. Persönlicher Kontakt schafft Vertrauen, Nähe und emotionale Verbundenheit zwischen Menschen.
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